Готовые ????????? ??????

Диплом  СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ДЕЛОВОЙ ОЦЕНКИ 43 ПЕРСОНАЛА ООО «ФЛЕКС»

Содержание:

ВВЕДЕНИЕ 4
ГЛАВА 1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА 7
1.1 Понятие оценки персонала и ее роль в управлении современной организацией 7
1.2. Классификация видов оценки персонала 11
1.3 Аттестация персонала – наиболее эффективный метод оценки 18
ГЛАВА 2. ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ПЕРСОНАЛА В ООО «ФЛЕКС» 24
2.1 Организационно – экономическая характеристика предприятия ООО «Флекс» 24
2.2 Система управления персоналом 30
2.3 Характеристика методов оценки персонала в ООО «Флекс» 36
ГЛАВА 3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ ДЕЛОВОЙ ОЦЕНКИ 43
ПЕРСОНАЛА ООО «ФЛЕКС» 43
3.1 Разработка системы оценки кадров на основе компетенций 43
3.2 Разработка системы регулярной аттестации персонала 51
3.3 Оценка эффективности предложенных мероприятий 64
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 68
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 71
Приложение 1 73
Приложение 2 75