Мотивация трудовой деятельности и проектирование заработной платы руководителей, специалистов и служащих по итогам аттестации на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения Курсовая работа по менеджменту | Диплом Шоп | diplomshop.ru
ДИПЛОМ ШОП
Готовые дипломы и дипломы на заказ

Библиотека

Как купитьЗаказатьСкидкиПродатьВакансииКонтактыНаши партнёрыВойти

Курсовая работа / Менеджмент / Мотивация трудовой деятельности и проектирование заработной платы руководителей, специалистов и служащих по итогам аттестации на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения

Готовые ???????? ??????

Курсовая работа  Мотивация трудовой деятельности и проектирование заработной платы руководителей, специалистов и служащих по итогам аттестации на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения

Предмет:Менеджмент.
Кол-во страниц:65.
Цена:500 руб.

Содержание:

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ.3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ СИСТЕМЫ МОТИ-ВАЦИИ.7
1.1. Понятие мотивации персонала.7
1.2. Методы управление мотивацией.15
1.3. Факторы совершенствования системы мотива-ции.22
2. АНАЛИЗ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ В КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ОАО «ВМУ».21
2.1. Краткая характеристика ОАО «ВМУ». .21
2.2. Анализ кадрового потенциала ОАО «ВМУ».25
2.3. Анализ мотивационной политики предприятия…26
3. АНАЛИЗ ДЕЙСТВУЮЩЕЙ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ЕЕ УЛУЧШЕНИЮ.27
3.1. Аттестация как один из способов оценки деятель-ности персонала.27
3.2. Проектирование заработной платы с учетом итогов аттестации.30
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.39
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ.42
ПРИЛОЖЕНИЯ.46


Курсовая работа  Мотивация трудовой деятельности и проектирование заработной платы руководителей, специалистов и служащих по итогам аттестации на ОАО «Воскресенские минеральные удобрения


500 руб.

 


Поиск работ


нам 10 лет

Услуги

Информация