Готовые ????????? ??????

Диплом  Социально-психологический климат организации

Содержание:

Введение .
1. Социально-психологический климат коллектива как предмет изучения
социологии
1.1. Трудовой коллектив как высшая стадия развития группы.
1.2. Теоретико-методологические и историко-социологические аспекты исследования социально-психологического климат.
1.3. Понятие социально-психологического климата коллектива, его структура, типология, факторы, формирующие его .
1.4. Конфликт как показатель социально-психологического климата коллектива .
2. Социально-психологический климат трудового коллектива Нижнетуринского ЛПУ МГ .
2.1. Социальный портрет объекта исследования .
2.2. Удовлетворенность трудом и факторы её определяющие.
2.3. Основные причины возникновения напряженной ситуации в коллективе .
2.4. Деловая игра «Разрешение напряженных ситуаций в процессе управления персоналом»
Заключение .
Литература .
Приложение 1. Программа социологического исследования .
Приложение 2. Инструмент исследования .
Приложение 3. Обоснование и расчет выборки .
Приложение 4. Статистический обсчет .
Приложение 5. Парное распределение .
Приложение 6. Расчет коэффициентов .
Приложение 7. Результаты деловой игры «Разрешение напряженных ситуаций в процессе управления персоналом».

Диплом  Социально-психологический климат организации