ДИПЛОМ Управление профориентацией и адаптацией персонала

Предмет:	Разное.
Цена:	150 руб.
	Работа доступна сразу после оплаты.

Содержание:

Введение 3
Глава 1. Теоретические аспекты профессиональной ориентации и адаптации в коллективе 5
1.1 Профессиональная ориентация как условие успешной адаптации персонала на предприятии. 5
1.2 Технологии профориентации и адаптации персонала в кадровом менеджменте 12
1.3 Анализ применения профориентации и адаптации персонала в практике деятельности предприятий 36
Глава 2. Анализ персонала предприятия ООО «-» 42
2.1 Анализ кадрового состава предприятий связи Свердловской области 42
2.2 Анализ кадрового состава ООО «-» 46
2.3 Экономический анализ предприятия ООО «-» 54
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию системы профориентации и адаптации персонала ООО «-» 66
3.1 Теоретические подходы к изменению кадровой ситуации на предприятии 66
3.2 Рекомендации по созданию системы профориентации и адаптации персонала на предприятии ООО «-» 72
3.3 Экономические затраты на внедрение системы профориентации и адаптации персонала на предприятии и предполагаемый результат 79
Заключение 86
Литература 89
Приложения

Введение

Актуальность. По мере формирования рыночных общественно-экономических отношений профессиональная ориентация и трудовая адаптация приобретают всеобъемлющее значение. Профессиональная ориентация - это обобщенное понятие одного из компонентов общечеловеческой культуры, проявляющегося в форме заботы общества о профессиональном становлении подрастающего поколения, поддержки и развития природных дарований, а также проведения комплекса специальных мер содействия человеку в профессиональном самоопределении и выборе оптимального вида занятости с учетом его потребностей и возможностей, социально-экономической ситуации на рынке труда.
Понятие «профессиональная ориентация» предполагает обучение умению быть конкурентоспособным на рынке труда и на любом рабочем месте, информирование о профессиях и рынке труда и представляет собой самопознание человеком собственных профессиональных предпосылок и актуализацию этих предпосылок, составление прогнозов успешности собственной трудовой деятельности и построение личной профессиональной карьеры на основе познанных психо-эмоциональных и интеллектуальных качеств и достоинств с учетом требований рынка труда.
Понятие «трудовая адаптация» включает в себя повышение психологической защищенности и психологической конкурентоспособности личности, которая актуальна из-за сложности процесса профессиональной и социальной адаптации молодого специалиста в нынешних условиях рынка .
Проблемами профориентации и адаптации персонала занимались многие отечественные психологи и экономистами: Адамчук В. В., Аширов Д.А., Бавыкин В., Владимирова Л. П., Гончаров В. В., Дятлов В.А., Ромашов О. В., Сорокина М.Е., Травин В. В. и др.
Цель дипломной работы – рассмотреть управление профориентацией и адаптацией персонала на предприятии ООО «-».
Для реализации поставленной цели необходимо осуществить следующие конкретные задачи:
- описать понятие профессиональной ориентации как условие успешной адаптации персонала на предприятии;
- охарактеризовать технологии профориентации и адаптации персонала в кадровом менеджменте
- проанализировать применение профориентации и адаптации персонала в практике деятельности предприятий (российских и зарубежных);
- дать характеристику кадрового состава предприятий связи Свердловской области;
- проанализировать кадровый состав ООО «-»;
- дать экономический анализ предприятия ООО «-»;
- рассмотреть теоретические подходы к изменению кадровой ситуации на предприятии;
- дать рекомендации по созданию системы профориентации и адаптации персонала на предприятии ООО «-»;
- обосновать экономические затраты на внедрение системы профориентации и адаптации персонала на предприятии и предполагаемый результат.
Объект дипломной работы – персонал предприятия ООО «-».
Предмет - управление профориентацией и адаптацией персонала ООО «-».
Дипломная работа состоит из введения, трёх глав, заключения и списка литературы.

ДИПЛОМ Управление профориентацией и адаптацией персонала

  Работа будет доступна сразу после оплаты!