курсовая Административный статус сотрудника ОВД. курсовая на тему Административный статус сотрудника ОВД

Предмет:	Юридические науки.
Кол-во страниц:	37.
Цена:	500 руб.
	Работа доступна сразу после оплаты.

Содержание:

Введение………………………………………………………………..……………3
1. Правовое положение сотрудника органов внутренних дел: понятие и история его становления………………………………………….…….……………………7
1.1. Правовой статус сотрудника органов внутренних дел в России……………7
1.2. Понятие и особенности административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел…..........................................................................……….15
2. Элементы административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел………………………………………………………………..……25
2.1. Ограничения и запреты, связанные со службой в органах внутренних дел.25
2.2. Административная и дисциплинарная ответственность, как элемент административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел……27
Заключение…………………………………………………………….……………33
Список использованных источников………………………………..……………35

Введение

Актуальность исследования заключается в том, что во все времена существования государства, основную деятельность по обеспечению защиты прав и свобод человека и общества от противоправных посягательств, охране правопорядка в стране и противодействию преступности осуществляли и осуществляют по сегодняшний день сотрудники органов внутренних дел. Особого внимания, касающееся сотрудника органов внутренних дел заслуживает их административно-правовой статус.
Принятые в период реформирования Федеральные законы «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» и «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» утвердили новейшую систему законодательства органов внутренних дел, определив правовой статус сотрудника органов внутренних дел в отдельную главу.
Вместе с тем, проведенный анализ реализации указанных выше правовых актов показывает, что на практике существует неоднозначная трактовка норм, которая приводит к пробелам административно-правового регулирования статуса сотрудника органов внутренних дел.
Как, нам представляется на сегодняшний день государству необходимо обратить пристальное внимание на тот факт, что наиболее опытные и лучшие сотрудники увольняются и оставляют службу в органах.
Это, прежде всего, связано рядом причин:
- во-первых, на сотрудника возлагается непосильная нагрузка;
- во-вторых, ненормированным графиком работы;
- в третьих относительно маленьким размером заработной платы.
В связи с этим, сотрудники органов внутренних дел слабо чувствую свою социальную защиту, которая должна оказывают поддержку, как сотруднику, так и членам его семьи. Поэтому, главной задачей современного государства является совершенствование административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел.
Все вышеперечисленные обстоятельства актуализируют комплексного изучения вопросов, касающихся административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел, а также выработки конкретных предложений по его совершенствованию.
Степень научной разработанности. В юридической науке исследование правового статуса личности является одним из перспективных направлений. В рамках общей теории права и государства указанные вопросы исследованы в работах С.С. Алексеева, Н.В. Витрука, H.JI. Гранат, В.А. Карташкина, С.А. Комарова, И.П. Левченко, В.М. Чхиквадзе и других авторов. В рамках отраслевых юридических наук следует отметить работы Л.Д. Воеводина, В.А. Кучинского, И.Л. Петрухина, М.С. Строговича и многих других. Необходимо отметить, что различные стороны организации и деятельности органов внутренних дел в сфере обеспечения прав и свобод сотрудников органов внутренних дел, а также вопросы укрепления законности в работе ее сотрудников в отечественной юридической науке изучались в трудах О.Г. Архипова, Ю.В. Анохина, П.П. Баранова, Д.Н. Бахраха, Л.Ш. Берекашвили, А.В. Борисова, В.Н. Бушкевича, И.В. Гончарова, И.В. Куртяка, В.В. Лазарева, И.И. Лизиковой, А.Я. Малыгина, Р.С. Мулукаева, А.Н. Роши, В.П. Сальникова, Л.В. Смирнова, П.П. Фатеева, С.П. Чигринова и других ученых.
Значительный вклад в исследование проблем правового статуса сотрудников органов внутренних дел внесли представители отраслевых юридических наук Г.А. Аванесов, В.Н. Бутылин, И.И. Веремеенко, И.Н. Зубов, И.Ш. Килясханов, Л.М. Колодкин, А.П. Коренев, Б.П. Кондратов, Ф.Е. Колонтаевский, A.Ф. Майдыков, П.П. Сергун, С.В. Степашин, Ю.П. Соловей, В.В. Черников, B.М. Шамаров, М.В. Щелкунова и ряд других специалистов.
Однако, несмотря на большое количество источников, касающихся деятельности органов внутренних дел применительно к определению статуса их сотрудников, проблема не получила обобщающего концептуального освещения. Многие ученые акцентировали внимание в своих исследованиях на весьма важных, но лишь отдельных сторонах проблемы определения статуса сотрудников органов внутренних дел, не рассматривая ее в комплексе. Объект исследования выступают общественные отношения, складывающиеся в процессе реализации норм закрепляющих административно-правовой статус сотрудников органов внутренних дел.
Предмет исследования совокупность административно-правовых норм, регулирующих административно-правовой статус сотрудника органов внутренних дел.
Цель настоящего исследования состоит в комплексном анализе административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел, а также выработке предложений по совершенствованию норм действующего законодательства.
Достижение указанной цели предопределило постановку и решение следующих задач:
- изучить историю развития правового статуса сотрудника органов внутренних дел в России;
- раскрыть понятие и особенности административно-правового статуса сотрудника органов внутренних дел;
- определить права и обязанности сотрудников органов внутренних дел.
Методологическую основу исследования составили общенаучные, частно-научные и специальные методы познания, в том числе диалектический, системный, комплексный, целевой подходы к изучаемой проблеме, логический, общесоциологический, сравнительно-правовой и другие методы. Применение в комплексе разных методов и результатов научных достижений позволило раскрыть обобщающие закономерности предмета исследования, изучить его в разнообразных ракурсах, а в конечном счете - решить поставленные задачи.
Структура курсовой работы определена целями и задачами исследования и состоит из введения, двух глав, включающих в себя четыре параграфа, заключения и списка использованной литературы.

курсовая Административный статус сотрудника ОВД. курсовая на тему Административный статус сотрудника ОВД

  Работа будет доступна сразу после оплаты!