Диплом Анализ вахтовой деятельности в Заполярье

Предмет:	Разное.
Цена:	150 руб.
	Работа доступна сразу после оплаты.

Содержание:

Введение
Глава 1. Факторы, обуславливающие особенности вахтового труда нефтяников Заполярья
Глава 2. Методологические основы психологического анализа вахтовой деятельности
Глава 3. Основные реальные факторы, обуславливающие особенности вахтового труда
Заключение
Литература

ВВЕДЕНИЕ

Интерес ученых к проблеме вахтовой организации труда в наибольшей степени обозначился с началом освоения нефтегазовых ресурсов российского Севера. По данной проблематике было проведено много психологических, со-циологических, экономических, медико-биологических, правовых и иных ис-следований, предложены различные механизмы организации вахтового режима труда.
Сегодня Правительством Российской Федерации определены стратегические перспективы социально-экономического развития Арктики, на территории которой сосредоточено 90% извлекаемых ресурсов углеводородов всего континентального шельфа страны. Немало уникальных нефтегазовых месторождений ждут своего освоения в Баренцевом и Карском морях.
Предполагается, что разработка и эксплуатация всех северных месторождений, включая шельф, будет осуществляться исключительно путем применения вахтового метода организации труда. Эффективное применение данной системы производственной деятельности характеризуется как динамически развивающийся процесс, требующий изучения, оптимизации и развития в целях дальнейшего результативного применения. Проблемы психологического обеспечения управления персоналом при вахтовом методе и, в первую очередь, при трудовой деятельности в экстремальных природных условиях, имеют специфичный характер и не могут быть решены в рамках традиционных подходов.
В силу экстремальности природ¬но-климатических условий Заполярья и дефицита квалифициро¬ванных рабочих кадров для ведения работ привлекаются специа¬листы из других климатических зон, ближнего и дальнего зарубежья. Недостаточность развития инфраструктуры в местах дислокации производства не позволяет новым кадрам закрепиться на этих территориях на постоянных условиях, что является объективной предпосылкой широкого использования вахтовых форм организа¬ции труда.
Своеобразие климатических условий Заполярья и интенсив¬ность физи-ческих нагрузок, присущих вахтовому труду в экс¬тремальных условиях Запо-лярья, предъявляют повышенные требо¬вания к деятельности всех систем орга-низма. При этом физиологические, социальные и психические компоненты адаптационного процесса у человека к условиям Се¬вера тесно связаны между собой. В процессе адаптации человека к экстремальным условиям особенно велика роль эмоциональной сферы, которая являет¬ся лимитирующим звеном в цепи адаптивных перестроек. Психоэмоциональному напряжению, возникаю¬щему в условиях Заполярья, отводится важная роль в формиро¬вании дезадап-тивных состояний.
Изучение личности в особых условиях профессиональной активности и жизнедеятельности была и остается одной из актуальных задач психологиче-ской науки. Рассматриваемые в психологии труда вопросы поведения и психи-ческих состояний людей в экстремальных условиях (Ю.К. Стрелков, Н.Д. Зава-лова, А.В. Махнач, Ю.М. Забродин, В.И. Лебедев, Ф.Д. Горбов, В.А. Понома-ренко, Л.Г. Дикая, Ю.Я. Голиков, А.Н. Костин, Р.У. Исмагилов, В.В. Семикин, Г.М. Зараковский, А.А. Крылов, Л.А. Китаев-Смык и др.) не достаточно разра-ботаны применительно к современным потребностям освоения и значения Крайнего Севера, хотя в его недрах сосредоточены огромные природные ресур-сы (нефть, газ, уголь, золото, алмазы, цветные металлы и др.), определяющие современное состояние и перспективы долгосрочного экономического развития не только этих районов, но и всей страны.
Новизна и сложность решаемых в ходе промышленного освоения Край-него Севера задач диктуют необходимость привлечения в нефтегазовый ком-плекс дополнительных финансовых, производственных, а также трудовых ре-сурсов, научного обеспечения их профессиональной деятельности. Применяе-мые организационные формы труда позволяют оперативно реагировать на по-требности экономики Севера в кадрах, наряду с другими мерами регулировать численность населения территории. Однако его долговременные экономиче-ские и социальные последствия, как для регионального развития, так и для компаний, а также самих работников до сих пор основательно не изучены. При этом не следует забывать, что эффективное регулирование социально-экономического развития регионов российского Севера является одной из наи-более острых проблем управления экономикой. Сама проблема носит ком-плексный характер и охватывает многочисленные правовые, социальные, кад-ровые, экономические, экологические и другие составляющие общественного развития.
Исследование методических аспектов, специальных проблем психологи-ческого обеспечения эволюции нефтегазового комплекса в условиях Крайнего Севера, разработка и применение практических рекомендаций, касающихся данного вопроса, имеют чрезвычайно важное значение в производственной и социально-экономической политике нашей страны, ее хозяйствующих субъек-тов, а также для развития отдельных муниципальных образований, важнейших газодобывающих регионов и в целом обусловливает актуальность поставлен-ных в данной монографии вопросов.

Его целью явилось изучение основных реальных факторов, обуславли-вающих особенности вахтового труда.
В качестве предмета исследования были выбраны условия вахтового тру-да в Заполярье – факторы, их обуславливающие (организационный, динамика профессионального становления, полицентризм, патронаж, особенностей стату-са) и изменения, происходящие с работником под их влиянием (направленности лич¬ности психологические и психоэмоциональные в системе самооценок, в уровне самоудовлетворенности, в установках на трудовую деятельность).
Объект исследования: в диагностике приняли участие работники, несу-щую краткосрочную (12 дней) и долгосрочную (52 дня) вахту на нефте- газо-промысле по следующим специальностям бурильщик, механик, оператор, ре-монтник, дизелист, слесарь, техник, машинист, электромонтер, обслуживаю-щий работник.

Диплом Анализ вахтовой деятельности в Заполярье

  Работа будет доступна сразу после оплаты!